Voies d’avenir au présent

Management dans la complexité

 

Et si le monde et nos organisations ne pouvaient plus être saisis à travers nos vieux outils cartésiens seuls ? Les impératifs de résultats, simultanés et contradictoires, nous obligent à nous construire de nouvelles « lunettes d’intelligibilité ». Des conduites d’action trop mécanistes nous conduisent dans le mur et nous amputent de notre potentiel d’intelligence . Le concept de complexité re-potentialise les équipes d’encadrement. L’organisation peut y trouver les ressorts de son futur.

 

Formations « Connaissances » :
Les courants de pensée derrière les
pratiques managériales

  Les approches orthodoxes versus les approches hétérodoxes
Le constructivisme
La psychologie cognitive
La systémique
Se familiariser avec les concepts de la pensée complexe
 
       

Formations «  Pratiques » :
La pensée complexe appliquée

  A l’analyse du travail
Aux pratiques d’encadrement en général
Aux pratiques de pilotage
Aux processus de décision
A l’accompagnement du changement
Aux partenariats collaboratifs
 
       
Formations «  Pratiques » :
L’hybridation des gestes et organisations
  Les cadrages potentialisants
Les chaos fertiles
Les techniques de l’intelligence collective
 
       

Conception de modules et d’intervention sur mesure, ou recours à des modules standards Sy.del Formation.
Tous publics.

MANAGEMENT DANS LA COMPLEXITÉ     LA RÉSILIENCE ORGANISATIONNELLE     LES ÉTHIQUES PROFESSIONNELLES

Formations-actions